为科学客观地衡量街道各社区2020年度绩效廉政情况，加强基层干部队伍建设，推动社区全面发展，11月19日下午，江岸社区召开2020年绩效考核评议会，全面接受街道考核，街道工委副书记段敏、街道绩效考核小组成员、江岸社区协商议事委员会成员、社区党员代表、居民代表、驻社区单位代表、社区服务对象及人大代表、政协委员参加评议参加会议。

测评会议开始前，街道工委副书记段敏对社区考核测评工作提出了实事求是、客观公正认真做好测评考核工作的要求。

社区党总支书记蔡红代表两委班子向会议汇报2020年社区工作情况。她报告中从抓重点，政治引领有态度；攻难点，基层治理有力度；找触点，平安建设有深度；保节点，生产安全有热度；呈亮点，服务群众有温度等四大块对社区工作进行了全面总结汇报。同时针对2021年社区工作提出以下要求：全面夯实工作基础；落实“两个责任”，加强党风廉政建设；对标“五化”要求，全面推行规范管理；坚持“三种”模式，创新区域党建新模式。

社区主任袁媛向会议汇报2020年度个人工作情况。她从坚持责任担当的态度不变；坚持奋斗拼搏的态势不断；坚持严格要求的尺度不松；坚持为民服务的决心不退；坚持浓情关怀的人文不衰；坚持班子建设的力度不减等六个坚持对德、能、勤、绩、廉进行了全面汇报。

会上，全体参会人员对社区领导班子和成员进行了民主测评。

通过此次测评，全面、准确、客观、公正地衡量了社区工作人员的工作实绩，促进社区工作人员切实增强服务发展、服务群众的主动性和创造性，为推进和谐社区建设提供了有力保证。